Vacature

Projectmanager Parkeren

College Niels voor woning in het Centrum
Locatie
Den Haag
Afdeling
Verhuur management
Ervaring
Ervaren
Aantal uur
36 uur

Ben jij de projectmanager die beleid, innovatie en samenwerking weet te verbinden om duurzame parkeeroplossingen te realiseren? Staedion zoekt een strategisch sterke projectmanager die analytisch onderlegd is en ervaring heeft met vastgoedontwikkeling, parkeerbeheer en mobiliteit. Jij weet hoe je beleidsmatige vraagstukken vertaalt naar praktische oplossingen en je kunt tactvol schakelen tussen belangen en partijen. Je hebt diepgaand inzicht in wetgeving en bent in staat om zelfstandig én in teamverband verschillende projecten te managen.

Je baan in het kort

  • Jij levert diepgaande analyses en beleidsvoorstellen om strategische keuzes te onderbouwen en verbeteringen door te voeren. Ook houd je de impact van nieuwe regelgeving scherp in de gaten en geef je advies over aanpassingen die de efficiëntie en klanttevredenheid verbeteren.

  • Je bouwt een sterk netwerk op en vertegenwoordigt Staedion in overleggen met gemeenten, leveranciers en andere partners. Je weet draagvlak te creëren voor vernieuwing en bent het gezicht van Staedion als het gaat om parkeer- en mobiliteitsvraagstukken.

  • Als voortrekker van innovatieve ideeën, zoek je naar manieren om parkeerbeheer te optimaliseren en kansen te benutten op het gebied van (deel)mobiliteit. Samen met collega’s ontwikkel je werkmethoden en processen die bijdragen aan de mobiliteitsoplossingen van morgen.

  • Je initieert en leidt projecten van start tot finish: van het opstellen van projectplannen en budgetten tot het monitoren van voortgang en evaluatie van resultaten.

Jouw beslissingen maken de stad

Als Projectmanager Parkeren ben je de spil in het ontwikkelen, uitvoeren en verbeteren van het parkeerbeleid ten behoeven van een beter verhuurresultaat.  Je maakt inhoudelijke en cijfermatige analyses om het beleid te versterken, ontwikkelt verbeterstrategieën en vertaalt wet- en regelgeving naar concrete acties. Je werkt nauw samen met stakeholders, van gemeenten tot commerciële partijen, en zorgt ervoor dat Staedion de belangen van huurders en bewoners goed vertegenwoordigt. Zo draag jij bij aan de leefbaarheid, maar ook de toegankelijkheid en duurzaamheid van onze wijken.

Dit bieden wij

Een maatschappelijke functie waarin je meebouwt aan een nóg mooiere stad. Dat doe je vanuit ons gezellige kantoor in hartje Den Haag, tegenover het Centraal Station. Duurzaamheid vinden we erg belangrijk, en daarom belonen we je voor elke kilometer die je fietst. Ook vergoeden we je ov-kosten volledig. Als kers op de taart hebben we een aantrekkelijk fietsplan: koop je een nieuwe fiets, dan geven wij je tot € 500 terug. Verder krijg je:

  • een salaris tussen de €5.181,- en €7.198,- bruto, op basis van 36 uur (Schaal L);

  • een vierdaagse werkweek, als je dat wilt. Zo kun je werk en privé nog beter in balans houden;

  • een loopbaanontwikkelingsbudget van € 900 per jaar op basis van een fulltime dienstverband;

  • het gaat om een tijdelijke vacature voor 2 jaar, met mogelijk een verlenging van 1 jaar.

Dit heb je nodig

  • Aantoonbare kennis van de (technische) vastgoedontwikkeling-, het beheer- en onderhoud, verbetering van de exploitatie en maximalisatie verhuuropbrengst van parkeergarages en -gelegenheden;

  • Kennis van en inzicht in nationale en lokale wetgevende en beleidsmatige kaders op het gebied van volkshuisvesting, vastgoedmanagent, en in het bijzonder parkeren en (deel)mobiliteit;

  • Een proactieve en oplossingsgerichte instelling met oog voor stakeholderrelaties;

  • Je bent in staat om op tactische en diplomatieke wijze de belangen van Staedion te behartigen op het gebied parkeren in een context van veranderende beleidskaders en wetgeving.

  • Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden om draagvlak te creëren en samenwerking te bevorderen.

Over Staedion: Samen thuis

Met ons maatschappelijk hart zetten wij ons in voor een betaalbaar en veilig thuis voor onze huurders. Want wonen gaat over mensen. Wij verhuren 44.000 woningen, winkels, bedrijfsruimten en parkeerplaatsen in de regio Haaglanden. Samen met onze huurders en partners maken wij ons sterk voor een prettige woonomgeving. Wij werken continu aan verduurzaming en bouwen de komende jaren maar liefst 7.500 nieuwe woningen. Samen thuis, voor nu en later.

Interesse om mee te bouwen aan de stad?

Neem dan contact op met Jennifer Vink via 06 - 83 48 87 67 of jennifer.vink@staedion.nl. Direct solliciteren kan ook, via de knop hieronder.

Zijn onze kernwaarden ook de jouwe?

handen op elkaar

Verbinden

Samen bereik je meer dan alleen. We benutten elkaars talenten en kennis, weten wat er speelt en begrijpen elkaar. We zoeken elkaar op, geven waardering en feedback en doen het samen. We zoeken de verbinding op met ons team, andere teams en verschillende afdelingen. Daarbij kijken we ook naar buiten. We zoeken de verbinding op en zijn bereikbaar voor elkaar, onze huurders en samenwerkingspartners om met elkaar onze krachten te bundelen.

Een huisje in een target

Doen

We zijn bezig met innovatie en vernieuwing en maken het waar. We doen en maken keuzes. We realiseren waar we aan begonnen zijn, geven niet op en zijn gedreven om meer te ondernemen en constant te verbeteren. We zijn creatief, durven te experimenteren en fouten te maken. We hebben de juiste focus in wat we willen realiseren en houden het einddoel voor ogen.

Huisjes met een hartje

Sociaal-maatschappelijk

Iedereen bij Staedion heeft een sociaal-maatschappelijk hart en wil bijdragen aan het geluk en de gezondheid van onze huurders door een veilig en betaalbaar thuis. We werken samen aan het verbeteren van leefbaarheid in de wijken. We bouwen samen nieuwe woningen. En werken samen aan duurzaamheid. We doen wat nodig is voor de maatschappelijke opgave. We werken klantgericht, kijken naar de behoeftes van huurders en bieden hulp aan huurders die soms net wat meer nodig hebben. Wonen gaat over mensen.

Zo ziet werken bij Staedion eruit

Dit is de sollicitatieprocedure

  • Solliciteer

    Welkom! Je sollicitatie is binnen. We nemen zo snel mogelijk contact met je op.

  • Telefonisch interview

    We bellen je op om kennis te maken.

  • Eerste gesprek

    We spreken je op kantoor of via Teams.

  • Assessment (mogelijk)

    We bekijken samen je expertise.

  • Vervolggesprek

    Je gaat nog eens in gesprek met anderen.

  • Check check

    We vragen je om: twee referenties, een VOG en een kopie van een geldig ID.

  • Contractvoorstel

    Je krijgt een voorstel, uiteraard nadat wij jouw wens hebben besproken.

  • In dienst

    Even digitaal tekenen én klaar. Welkom bij de club!